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帮助企业计算在新国家/地区的雇佣成本
BIPO全球薪资外包服务在国际权威研究机构Gartner最新发布的《多国薪资解决方案市场指南》中,成功入选并被列为推荐解决方案!这一殊荣标志着BIPO作为亚太区领先的人力资源服务商,凭借十多年深耕全球薪资管理领域的实力,获得了国际权威的认可。
此次入选《多国薪资解决方案市场指南》,是对BIPO持续创新、精细化服务和卓越全球化能力的高度肯定。BIPO首席执行官Michael Chen表示:“我们很荣幸在市场指南中得到Gartner的认可。”。他补充道:“我们致力于帮助企业简化跨境工资单,确保合规性,提高效率,并为全球员工提供无缝体验。”
|全球化与科技驱动:BIPO的薪资外包与一站式人力资源服务
BIPO已经在全球覆盖170多个国家和地区,凭借技术驱动的服务创新,始终致力于帮助全球企业实现跨国薪资管理的优化和合规性。在日益复杂的全球用工环境下,BIPO的Total HR Solutions(全面人力资源解决方案),通过HRMS、Butter、Athena BI等先进技术平台,实现了全球人力资源管理、薪酬外包(GPO)、名义雇主服务(EOR)、独立承包服务(Contractor)等一站式服务的高效交付。
|全面支持全球企业发展
从确保全球合规性到简化薪资处理的复杂性,再到无缝的用户体验交付,BIPO凭借强大的全球服务网络和智能化平台,为客户提供多地区、高效率、合规的全球人力资源外包体验。我们致力于在每个环节支持全球企业的发展,成为他们迈向全球化的可信赖合作伙伴。
|迈向全球化的关键一步
这项成就不仅是BIPO全球化战略的一个里程碑,更是我们坚持技术创新与服务优化的具体成果。未来,我们将继续用科技驱动薪资与人力资源的未来,帮助全球企业应对全球化挑战,实现跨境发展的稳步前行。
BIPO(必博)创立于2010年,作为全球化的人力资源一站式服务供应商,亚太总部位于新加坡,中国总部位于上海。BIPO的服务网络覆盖170多个国家和地区,业务版图遍布亚洲、欧洲、美洲、非洲和大洋洲,已在全球建立了40多个自营办公室,帮助企业快速实现全球化布局。
BIPO为全球企业定制的Total HR Solutions,包含HRMS、Butter、Athena BI,实现了包括全球人力资源及薪酬外包(GPO),名义雇主服务(EOR)、独立承包服务(Contractor)等服务的高效交付,借助系统的科技化和服务网络的多国化,为客户提供多地区、高效率、合规化的用户体验。同时依托全球资源网络,聚焦企业人力资源管理中的痛点,集合多种业务协作云应用,使服务覆盖全球。
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